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Leitung Einkauf (m/w/d)

  • Berlin, HB Berlin
  • Braunschweig, HB Braunschweig
  • Hamburg, HB Hamburg
  • Uelzen, Firmenzentrale
  • Vollzeit
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Seit über 160 Jahren ein leistungsstarker Partner am Bau

Gestern wie heute steht die Unternehmensgruppe Meyer für hohes Engagement und langjährige Erfahrung in allen wesentlichen Baubereichen. Unser Tätigkeitsfeld ist der Tief-, und Straßenbau, Erd- und Grundbau, Hoch-, und Ingenieurbau, der Schlüsselfertigbau, die Planung von Bauprojekten sowie die Projektentwicklung. Unser weitreichendes Know-how in diesen Bereichen stellen wir unseren Bauherren gerne zur Verfügung.

Zur Unterstützung unseres Einkaufs für den Bereich Hochbau suchen wir für unsere Standorte Berlin, Braunschweig, Hamburg oder Uelzen eine*n Leitung Einkauf (m/w/d).

 

Ihre Aufgaben – das erwartet Sie:

  • Verantwortung für den wirtschaftlich optimierten Einkauf von Baustoffen, Geräten sowie Nachunternehmer- und Planungsleistungen in Abstimmung mit den Projektverantwortlichen
  • Strategische Weiterentwicklung des Einkaufs in Abstimmung mit dem Vorgesetzten
  • Fachliche Leitung und Entwicklung des Einkaufsteams sowie kontinuierliche Optimierung der Einkaufsprozesse
  • Angebotseinholung, Preisspiegel, sowie Preis- und Vertragsverhandlungen in allen Projektphasen
  • Aufbau und Pflege eines starken Lieferanten- und Nachunternehmernetzwerks
  • Verantwortung für Rahmenverträge, Rückvergütungen und strategisches Partnering
  • Mitarbeit an Sonderprojekten sowie an administrativen und strategischen Aufgaben

Ihre Erfahrungen – das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit technischer Weiterbildung
  • Mehrjährige Erfahrung im Einkauf im Bauwesen
  • Sicheres Auftreten in Verhandlungen sowie fundierte Markt- und Produktkenntnisse
  • Erfahrung in Mitarbeiterführung und Projektmanagement
  • Strukturierte und selbständige Arbeitsweise sowie unternehmerisches Denken
  • Sicherer Umgang mit MS Office und gängiger Branchensoftware (z. B. RIB iTWO)

Ihre Vorteile – das bieten wir Ihnen:

  • Für Ihre Basis: Tarifliche Bezahlung, 30 Tage Urlaub, anteiliges 13. Gehalt und Urlaubsgeld, Sonder- und Jubiläumszahlungen sowie flache Hierarchien in einem wertschätzenden, familiären Umfeld
  • Für Ihre Perspektiven: Eine unbefristete Festeinstellung, individuelle Förderung bspw. durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen mit Aufstiegsmöglichkeiten und ein Prämienprogramm für Verbesserungsvorschläge
  • Für Ihre Zukunft: Zusätzliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, langfristige Anstellung in einem kontinuierlich wachsenden und sicheren Familienunternehmen
  • Für Ihr Wohlbefinden: Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit, Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten, vergünstigte Sportangebote durch Hansefit-Programm, regelmäßige Firmenevents und eine moderne Büro- & IT-Ausstattung
  • Für Ihren Freiraum: Kurzer Freitag, Sonderurlaubstage, attraktive Rabatte bei Top-Marken, Fahrrad- & E-Bike-Leasing und die Förderung von ehrenamtlichem Engagement durch unser Meyer-Helden-Programm

Jetzt möchten Sie auch ein*e Meyer werden?

Dann bewerben Sie sich einfach über unser Online-Formular. Klicken Sie dazu den „Jetzt bewerben“-Button.

Wir freuen uns auf Sie!
  • Berit Pachali
  • Personalsachbearbeiterin Personalbetreuung
  • 0581/8848-454
  • Britta Gleiß
  • Bereichsleiterin

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