Bereichsleiter Hochbau (m/w/d)
- Meyer Hochbau GmbH & Co. KG
- Braunschweig, HB Braunschweig
- Berufserfahrung
- Vollzeit
Seit über 165 Jahren ein leistungsstarker Partner am Bau
Zur Unterstützung unseres Bereichs Hochbau suchen wir für den Standort Braunschweig einen Bereichsleiter (m/w/d).
Ihre Aufgaben – das erwartet Sie:
- Sie entwickeln unseren Standort im Raum Braunschweig weiter – sowohl personell als auch durch den Ausbau unseres Kundenstamms.
- Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für unsere Bauprojekte von der Planung bis zur Abnahme und arbeiten dabei eng mit der Geschäftsleitung zusammen.
- Sie steuern die Auftragsabwicklung in technischer, wirtschaftlicher, terminlicher und qualitativer Hinsicht und stellen die Einhaltung aller Standards sicher.
- Sie überwachen die Qualität von Bauarbeiten und sorgen für reibungslose Abläufe auf den Baustellen.
- Sie führen Vertragsverhandlungen mit Auftraggebern, Nachunternehmern und Lieferanten.
- Als Gesicht der Unternehmensgruppe vertreten Sie uns nach außen und pflegen vertrauensvolle Kundenbeziehungen.
Ihre Erfahrungen – das bringen Sie mit:
- Mehrjährige Erfahrung in der eigenverantwortlichen Leitung komplexer Hochbauprojekt
- Dank Ihres umfassenden Know-hows in Bauprozessen, -techniken und Materialien agieren Sie sicher und lösungsorientiert im Projektalltag
- Fundierte Kenntnisse im Bau- und Vertragsrecht
- Sie verfügen über nachweisliche Erfahrung in der erfolgreichen Steuerung und Umsetzung von Großprojekten mit einem Volumen zwischen 40 und 60 Millionen Euro
- Sie führen klar, verbindlich und mit Empathie – und verstehen es, Teams zu motivieren und weiterzuentwickeln
- Sie gewinnen neue Projekte durch Fachkompetenz und Vertrauen
- Reisebereitschaft; vorrangig im norddeutschen Raum (ca. 10 %)
- Sehr gute Deutschkenntnisse
Im Idealfall bringen Sie auch Folgendes mit:
- Sie haben beim Generalunternehmer gearbeitet
- Sie verfügen über Anwenderkenntnisse in iTWO
- Sie sind im Hochbau in Braunschweig & Umgebung vernetzt
Ihre Vorteile – das bieten wir Ihnen:
- Für Ihre Basis: Tarifliche Bezahlung, 30 Tage Urlaub, anteiliges 13. Gehalt und Urlaubsgeld, Sonder- und Jubiläumszahlungen sowie einen Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung)
- Für Ihre Perspektiven: Eine unbefristete Festeinstellung, individuelle Förderung bspw. durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen mit Aufstiegsmöglichkeiten und ein Prämienprogramm für Verbesserungsvorschläge
- Für Ihre Zukunft: Zusätzliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, langfristige Anstellung in einem kontinuierlich wachsenden und sicheren Familienunternehmen
- Für Ihr Wohlbefinden: Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit, Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten, vergünstigte Sportangebote durch Hansefit-Programm, regelmäßige Firmenevents und eine moderne Büro- & IT-Ausstattung
- Für Ihren Freiraum: Sonderurlaubstage, attraktive Rabatte bei Top-Marken, Fahrrad- & E-Bike-Leasing und die Förderung von ehrenamtlichem Engagement durch unser Meyer-Helden-Programm
Jetzt möchten Sie auch ein*e Meyer werden?
Wir freuen uns auf Sie!
- Avni Mehmeti
- Personalleitung
- +495818848423
- Michael Bombeck
- Geschäftsführer
